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关于开展2020年度大同市艺术、图书资料和群众文化系列中、初级专业技

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[文章前言]:各县(区)文化和旅游局、人力资源和社会保障局,市直有关部门,有关企事业单位: 根据《职称评审管理暂行规定》(人力资源和社会保障部令第40号)以及市人力资源和社会保障局《关于进一

  各县(区)文化和旅游局、人力资源和社会保障局,市直有关部门,有关企事业单位:

  根据《职称评审管理暂行规定》(人力资源和社会保障部令第40号)以及市人力资源和社会保障局《关于进一步做好2020年度全市职称评审工作的通知》(同人社字〔2020〕125号)文件精神,现就2020年度全市艺术、图书资料和群众文化系列中、初级职称评审有关事项通知如下。

  全市各有关企事业单位中,符《大同市艺术系列中级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市图书资料系列中级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市群众文化系列中级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市艺术系列初级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市图书资料系列初级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市群众文化系列初级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》规定评审条件的专业技术人员。

  2、退休人员(已办理退休手续或达到国家法定退休年龄的人员,以评审委员会办事机构开始收受申报评审材料之日为界);

  3、公职人员受到政务处分、事业单位专业技术人员受到记过以上处分且在受处分期间的;

  遵照《大同市艺术系列中级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市图书资料系列中级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市群众文化系列中级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市艺术系列初级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市图书资料系列初级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》、《大同市群众文化系列初级专业技术职务任职资格评审工作安排意见》有关规定执行。

  (一)个人自主申报。专业技术人员不受用人单位岗位限制,符合条件即可申报。

  (二)实行民主评议。用人单位成立由群众代表、同行专家、单位领导和人事部门负责人、纪检工作负责人(或支部纪检委员)共同组成的评议组(人数为单数),对申报人员提交的材料真实性进行审核把关,对申报人员的职业道德、工作态度、学术技术水平、工作能力和业绩贡献等进行综合评议,单位根据评议组意见,出具鉴定意见。

  (三)逐级审核申报。由各主管部门或县(区)人社局审核后报送中、初级评委会。非公有制经济组织中专业技术人员按属地原则进行申报。人事档案已由公共就业和人才服务机构代理的,用人单位出具鉴定意见,由公共就业和人才服务机构报当地人社部门审核后,报送中、初级评委会;未办理人事档案代理的,由用人单位出具鉴定意见,经当地人社部门审核后,报送中、初级评委会。中、初级评委会办事机构在规定申报时限期满后,将接收的申报材料进行全面整理汇总,填写《大同市申报专业技术职务任职资格评审审批表》,于评审会召开前10天报送市人社局,市人社局将对申报材料进行抽检审核,根据审核情况确定参评人员名单。

  (四)评审的组织实施。在评审会召开前,评委会办事机构应在市人社局的监督、指导下制定出详细的《评审实施方案》,包括评委抽取、人员分组、场地管理、评议标准、试卷命题与阅卷、评审答辩、淘汰规则等主要环节。

  (一)《山西省专业技术职务任职资格评审表》中级3份、初级2份。各栏目内容填写要准确、规范(贴2寸免冠红底彩照)。单位意见要明确,签字、盖章等手续要完备,不得有空栏。如有加页,需加盖单位公章。

  (二)资格证、聘任证或劳动合同原件及复印件各1份。学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》1份,未在学信网学籍/学历验证查询年度范围内的毕业证,需提供本人档案学历认证报告原件及复印件各1份(本人档案无学历认证报告的需提供毕业证原件复印件各1份)。

  (四)论文、论著原件、复印件。论文在“万方数据”、“维普中文”、“中国知网”上的检索证明各1份。论文(专技报告、工作总结、工作案例、实施方案等材料)的复制比检测重合率报告各1份(要求不得超过35%)。获奖证书(文件)和业绩实证材料原件及复印件各1份。

  (八)任现职以来专业技术报告一式2份。个人信息不得在专业技术报告正文出现,专业技术报告中涉及的本人信息内容一律用“本人、本单位、本部门、本市(县)”等表示。

  (九)《大同市申报专业技术职务任职资格评审审批表》(纸质版一式5份,同时报电子版)。

  (十)《大同市专业技术职务任职资格审核备案表》(纸质版一式5份,同时报电子版)。

  以上所有复印件均需加盖单位公章。评审结束后,除《山西省专业技术职务任职资格评审表》外,其余材料一律不予退还。

  按照《大同市物价局大同市财政局关于转发山西省物价局山西省财政厅关于初级中级专业技术职务任职资格评审收费标准的通知的通知》(同价费字〔2016〕33号)规定,艺术、图书资料、群众文化系列中级专业技术职务任职资格评审费为每人300元,初级专业技术职务任职资格评审费为每人260元。

  (一)严格申报程序。各有关单位按照通知要求,认真组织好本单位专业技术人员的申报推荐工作,实行“三公示”制度,即评审条件公示、个人申报材料公示、单位鉴定意见公示。公

  (二)严肃申报纪律。申报人员及推荐单位对所提交材料的真实性负全责,实行“双承诺”制。申报人及所在单位要在评审表中相应栏目内,对申报人材料真实性、合法性做出承诺,本着谁签字谁负责的原则进行签字确认。申报人员提供虚假材料、剽窃他人作品和学术成果或者采取其他不正当手段的,一经查实,一律取消当年参评或评审通过资格,记入个人诚信档案,并视情节轻重,给予取消今后1-3年申报资格的处分。对有关责任单位和责任人通报批评,情节严重的,依法追究相关人员责任。

  (三)按时报送材料。各有关单位要在规定时间内预约收审材料,并安排专人负责统一报送,评委会不受理个人报送事宜。收审材料截止时间为2020年10月16日,逾期不予接收。

  根据《职称评审管理暂行规定》(人力资源和社会保障部令第40号)以及市人力资源和社会保障局《关于进一步做好2020年度全市职称评审工作的通知》(同人社字〔2020〕125号)文件精神,现就2020年度全市艺术系列中级职称评审工作做出如下安排意见:

  2020年度全市艺术系列中级职称评审工作,在大同市人力资源和社会保障局的管理和指导下,由大同市艺术系列中级专业技术职务评审委员会具体组织实施。

  全市各有关企事业单位中,在艺术系列专业技术岗位上任职,并符合评审条件的专业技术人员。公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、退休人员(已办理退休手续或达到国家法定退休年龄的人员,以评审委员会办事机构开始收受申报评审材料之日为界)不得申报参加职称评审。

  1、申报评审者必须拥护中国的领导,热爱社会主义,执行党的文艺方针,具有优良的职业道德风尚,有为社会主义服务和为人民服务的精神。

  2、学历要求:申报评审者须具备本专业或相近专业大专及以上学历,其中,舞蹈、戏剧、戏曲、曲艺、杂技演员、戏曲演奏员、舞台技术人员和电影放映人员可放宽至中专学历。

  对长期在基层农村、艰苦边远地区工作、业绩突出的专业技术人员,申报中级职称,学历可放宽到中专。其中,舞蹈、戏剧、戏曲、曲艺、杂技演员、戏曲演奏员、舞台技术和电影放映人员学历可放宽到中专以下。

  3、业务能力要求:申报评审者须具有较高的艺术修养、本专业系统的理论知识和一定的生活积累,基本功扎实,有独立工作能力。

  4、任现职年限要求:自本单位根据国家和省市专业技术职务聘任的有关规定聘任相应职务当年算起,实算至评审当年年底。其中,获硕士学位,要求任现职满2年;大学本科毕业,要求任现职满4年;大学专科、中专毕业及以下,要求任现职满5年。

  5、考核要求:申报评审者必须参加年度考核和任职期满考核。任职期满考核结果须在合格以上,任现职以来的年度考核结果在合格以上大专及以下学历须有五年、大学学历须有四年,研究生学历须有两年。

  1、编剧(含动漫编剧)、导演(含动漫导演)、作曲、指挥专业人员晋升中级专业技术职务,任职期内须有一部以上作品在市级刊物上发表或排演、上映、播出,合作的作品须有两部以上在市级刊物上发表或排演、上映、播出。

  2、演员晋升中级专业技术职务,任职期内须在本团演出(播出、上映)或保留剧(节)目中担任两个以上主演或次主演(艺术骨干),并且年演出场次占受聘单位演出场次的80%以上。其中,戏曲、话剧演员年演出场次须达到受聘单位演出场次的60%以上。从事影视表演和影视剧、广播剧、动漫配音等专业的演员,任职期内须有1部大型作品或3部小型作品播出(上演)。

  3、演奏员晋升中级专业技术职务,须具有较好的演奏能力;能较好地理解作品的风格、内涵以及指挥意图并付诸实践,合奏意识好;能圆满地完成本团分配的演奏任务;在本团乐队中能起骨干作用,任职期内年演出场次占受聘单位演出场次的80%以上。其中,钢琴伴奏需熟练掌握各种音乐曲目风格和即兴伴奏技巧,在三个以上中、小型音乐会中担任独奏、伴奏,或根据舞蹈基本功训练自行编排伴奏曲目并能胜任音乐指导,工作量达受聘单位满负荷工作量90%以上。

  4、美术、书法、摄影、舞台美术设计及动漫设计人员(美术设计、场景、合成、动画师)晋升中级专业技术职务,须有独立的创作能力和创作技巧,能圆满完成受聘单位规定的创作或设计任务,美术、摄影、书法专业技术人员任职期内须有5件作品在市级刊物上发表或3件参加过市级以上作品展;舞台美术设计及动漫设计人员(美术设计、场景、合成、动画师)任职期内须完成1部以上大型作品或3部以上中小型作品并播出(上演)。

  5、演出监督专业晋升中级专业技术职务,须具备一定的演出业务能力,熟悉艺术生产和演出活动规律,了解文化市场信息。能够较全面地介绍剧种、剧目、剧团和演职人员,较为准确地评价剧(节)目的艺术质量和演出效果。任职期内参与或组织过20台以上剧(节)目的排练和演出活动,并取得一定的社会效益和经济效益。

  6、舞台技术、电影放映、摄像、录音、剪辑、制片、化妆、场记、动漫音乐编辑等专业人员晋升中级专业技术职务,需熟练掌握舞台制作和技术操作技巧,具有一定的设计能力;能较好地完成本单位分配的舞台技术工作,及时发现和解决工作中出现的技术问题,在演出中能取得较好的演出(放映)效果;能较好地完成1台大型和5台以上中小型剧(节)目的舞台技术工作。

  对不达规定学历要求者,若业绩、贡献特别突出,可根据相应的破学历条件破格申报评审。破学历晋升者,专业工龄须满15年以上。破学历晋升者的专业业绩成果在质量和数量上需明显优于按本规定正常晋升者,取得比晋升高级专业技术职务低一个档次的获奖项目。

  1、专业展演、展览活动,指市政府和市以上文化行政主管部门、文联所属协会组织的艺术类展演、展览活动;专业奖励,指由市、市政府和市以上文化行政主管部门、文联所属协会授予的本专业奖项。其中2个市级最高奖可按1个市级等级奖计算(仅限市属及以下单位专业技术人员),文华个人(单项、独立)奖、梅花奖获得者可不受学历限制。

  2、从今年起,不将年度考核优秀等次作为申报职称的限制性条件。年度考核确定为不合格等次的,当年聘用年限不作计算,考核合格年限可累计计算。公职人员受到政务处分的、事业单位专业技术人员受到记过以上处分的,在受处分期间不得申报参加职称评审。

  3、从机关流动到企事业单位从事专业技术工作满一年以上的,可比照本单位同等学历、同等资历人员,直接申报相应职称。

  4、对于弄虚作假的申报人员,一律取消当年参评或评审通过资格,记入个人诚信档案,并视情节轻重,给予取消今后1-3年申报资格的处分,对有关责任单位和责任人通报批评。

  根据《职称评审管理暂行规定》(人力资源和社会保障部令第40号)以及市人力资源和社会保障局《关于进一步做好2020年度全市职称评审工作的通知》(同人社字〔2020〕125号)文件精神,现就2020年度全市图书资料系列中级职称评审工作做出如下安排意见::

  2020年度全市图书资料系列中级职称评审工作,在大同市人力资源和社会保障局的管理和指导下,由大同市图书资料系列中级专业技术职务评审委员会具体组织实施。

  全市各有关企事业单位中,在图书资料系列专业技术岗位上任职,并符合评审条件的专业技术人员。公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、退休人员(已办理退休手续或达到国家法定退休年龄的人员,以评审委员会办事机构开始收受申报评审材料之日为界)不得申报参加职称评审。

  1、申报评审者必须拥护中国的领导,热爱社会主义祖国,热爱图书馆事业,努力钻研业务,积极完成本职工作,具有良好的职业道德和敬业精神。

  2、学历要求:申报评审者须具备本专业或相近专业大学专科及以上学历。国家承认学历均可视为图书资料专业相近学历。

  对长期在基层农村、艰苦边远地区工作、业绩突出的专业技术人员,申报中级专业技术职务,学历可放宽到中专。

  3、业务能力要求:申报评审者须具有一定的科学文化知识,系统地掌握图书资料或相关专业的基础理论和专业知识,具有独立工作能力,熟悉有关业务,能对自己的业务成果进行理论论述。

  4、任现职年限要求:自本单位根据国家和我市专业技术职务聘任的有关规定聘任相应职务之年算起,实算至评审当年年底。其中,获硕士学位,要求任现职满2年;大学本科毕业要求任现职满4年;大学专科毕业要求任现职满5年。

  5、考核要求:申报评审者必须参加年度考核和任职期满考核。任职期满考核结果须在合格以上,任现职以来的年度考核结果在合格以上大专学历须有五年、大学学历须有四年,研究生学历须有两年。

  3、参与完成本单位或本部门的业务制度、技术规章、工作细则、工作方案等制定工作。

  4、参与组织研究馆藏资源信息的开发与利用,完善不同载体文献资源体系、编辑二次或三次文献。

  5、完成组织策划各类读者活动,包括培训、讲座、展览、报告会、座谈会等,并撰写活动实施方案和总结报告。

  6、公开出版学术著作或译著(含合著、合译)1部;或在市(部)级以上刊物(有统一刊号CN)独立或以第一作者公开发表本专业论文1篇;或在市级以上(含市级)内部刊物(有准印证)发表或在市级以上学术研讨会宣读、交流本专业论文2篇(第一作者),每篇论文2500字以上。

  1、从今年起,不将年度考核优秀等次作为申报职称的限制性条件。年度考核确定为不合格等次的,当年聘用年限不作计算,考核合格年限可累计计算。公职人员受到政务处分的、事业单位专业技术人员受到记过以上处分的,在受处分期间不得申报参加职称评审。

  2、从机关流动到企事业单位从事专业技术工作满一年以上的,可比照本单位同等学历、同等资历人员,直接申报相应职称。

  3、对于弄虚作假的申报人员,一律取消当年参评或评审通过资格,记入个人诚信档案,并视情节轻重,给予取消今后1-3年申报资格的处分,对有关责任单位和责任人通报批评。

  根据《职称评审管理暂行规定》(人力资源和社会保障部令第40号)以及市人力资源和社会保障局《关于进一步做好2020年度全市职称评审工作的通知》(同人社字〔2020〕125号)文件精神,现就2020年度全市群众文化系列中级职称评审工作做出如下安排意见::

  2020年度全市群众文化系列中级职称评审工作,在大同市人力资源和社会保障局的管理和指导下,由大同市群众文化系列中级专业技术职务评审委员会具体组织实施。

  全市各有关企事业单位中,在群众文化系列专业技术岗位上任职,并符合评审条件的专业技术人员。公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、退休人员(已办理退休手续或达到国家法定退休年龄的人员,以评审委员会办事机构开始收受申报评审材料之日为界)不得申报参加职称评审。

  1、申报评审者必须拥护中国的领导,热爱社会主义祖国,热爱群众文化事业,努力钻研业务,积极完成本职工作,具有良好的职业道德和敬业精神。

  2、学历要求:申报评审者须具备本专业或相近专业大学专科及以上学历。对长期在基层农村、艰苦边远地区工作、业绩突出的专业技术人员,申报中级专业技术职务,学历可放宽到中专。

  3、业务能力要求:申报评审者须掌握文艺基础理论、专业知识和技能,熟悉群众文化工作,具有组织群众文化活动的实践经验和独立工作能力,并取得较好业绩,能对自己的工作进行理论论述和成果总结。

  4、任现职年限要求:自本单位根据国家和我市专业技术职务聘任的有关规定聘任相应职务之年算起,实算至评审当年年底。其中,获硕士学位,要求任现职满2年;大学本科毕业要求任现职满4年;大学专科毕业要求任现职满5年。

  5、考核要求:申报评审者必须参加年度考核和任职期满考核。任职期满考核结果须在合格以上,任现职以来的年度考核结果在合格以上大专学历须有五年、大学学历须有四年,研究生学历须有两年。

  任现职期间须具备下列条件之3项。其中,从事非物质文化遗产保护的专业技术人员,必须具备第8项。

  1、主要参与完成了本地区3项以上大中型群众文化活动或非物质文化遗产专题活动或科学普及相关活动的组织工作,并有较好的社会影响。具体申报中,中型群众文化活动2项或小型群众文化活动3项可作为1项大型活动计算(市级以上活动为大型,市级为中型,县级为小型)。

  2、参与完成了辅导业余文艺或非物质文化遗产保护骨干或科学普及人员10名以上,或完成培训教学或科普培训教育工作15次以上,培训总人数达200人次以上。

  4、参与群众文化或非物质文化遗产保护或科学普及刊物、资料的编撰和出版发行工作。

  5、独立或合作创作剧本、小说、曲艺、诗歌、散文、词曲、舞蹈、美术、书法、摄影等文学艺术中型作品1部和小型作品4个。

  7、在市(部)级以上刊物独立或第一作者发表本专业论文1篇;或独立撰写专题调查报告2篇以上或2000字以上的文艺评论3篇以上;或在市级以上学术研讨会上宣读、交流论文2篇(第一作者),每篇论文在2000字以上。

  8、参与完成民间艺术搜集、整理、研究和发掘利用工作1项以上(从事非物质文化遗产保护的专业技术人员须达3项以上),并形成文字资料。

  对乡镇及以下的专业人员,若业绩、贡献比较突出,在当地有较大影响,可不受上述条件限制进行特殊申报。

  1、从今年起,不将年度考核优秀等次作为申报职称的限制性条件。年度考核确定为不合格等次的,当年聘用年限不作计算,考核合格年限可累计计算。公职人员受到政务处分的、事业单位专业技术人员受到记过以上处分的,在受处分期间不得申报参加职称评审。

  2、从机关流动到企事业单位从事专业技术工作满一年以上的,可比照本单位同等学历、同等资历人员,直接申报相应职称。

  3、对于弄虚作假的申报人员,一律取消当年参评或评审通过资格,记入个人诚信档案,并视情节轻重,给予取消今后1-3年申报资格的处分,对有关责任单位和责任人通报批评。

  根据《职称评审管理暂行规定》(人力资源和社会保障部令第40号)以及市人力资源和社会保障局《关于进一步做好2020年度全市职称评审工作的通知》(同人社字〔2020〕125号)文件精神,现就2020年度全市艺术系列初级职称评审工作做出如下安排意见::

  2020年度全市艺术系列初级职称评审工作,在大同市人力资源和社会保障局的管理和指导下,由大同市艺术系列初级专业技术职务评审委员会具体组织实施。

  全市各有关企事业单位中,在艺术系列专业技术岗位上从事专业技术工作,并符合评审条件的专业技术人员。公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、退休人员(已办理退休手续或达到国家法定退休年龄的人员,以评审委员会办事机构开始收受申报评审材料之日为界)不得申报参加职称评审。

  1、申报评审者必须拥护中国的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律,热爱党的文艺事业,努力钻研业务技能,具备良好的职业道德和敬业精神。

  2、学历要求:申报评审者须具备本专业或相近专业中专及以上学历。对长期在基层农村、艰苦边远地区工作、业绩突出的舞蹈、戏剧、戏曲、曲艺、杂技演员、戏曲演奏员、舞台技术和电影放映的专业技术人员,学历可放宽到中专以下。

  3、业务能力要求:申报评审者须具有一定的艺术修养、理论知识和生活积累,基本功较扎实,有一定的独立工作能力。

  4、任现职年限要求:具有本科学历,从事本专业技术工作满两年;具有大专学历从事本专业技术工作满四年;取得中专学历担任员级专业技术职务满四年或具有中专学历从事本专业技术工作满六年且任期内考核合格。

  5、考核要求:申报评审者必须参加年度考核和任职期满考核。任职期满考核结果须在合格以上,任现职以来的年度考核结果在合格以上,中专学历须有6年,大专学历须有4年、大学及以上学历须有2年。

  6、继续教育要求:根据《专业技术人员继续教育规定》(人社部第25号令),专业技术人员应当适应岗位需要和职业发展要求,积极参加继续教育,专业技术人员参加继续教育情况作为申报评定上一级任职资格的重要条件。

  1、编剧(含动漫编剧)、导演(含动漫导演)、作曲、指挥专业人员晋升初级专业技术职务,任职期内须参与相关作品的发表或排演、上映、播出。

  2、演员晋升初级专业技术职务,任职期内须在本团演出(播出、上映)或保留剧(节)目中担任两个以上角色,并且年演出场次占受聘单位演出场次的50%以上。其中,戏曲、话剧演员年演出场次须达到受聘单位演出场次的30%以上。从事影视表演和影视剧、广播剧、动漫配音等专业的演员,任职期内须在2部作品内担任角色。

  3、演奏员晋升初级专业技术职务,须具有较好的演奏能力;能较好地理解作品的风格、内涵以及指挥意图并付诸实践,合奏意识好;能圆满地完成本团分配的演奏任务;任职期内年演出场次占受聘单位演出场次的50%以上。其中,钢琴伴奏需较熟练掌握各种音乐曲目风格和即兴伴奏技巧。

  4、美术、书法、摄影、舞台美术设计及动漫设计人员(美术设计、场景、合成、动画师)晋升初级专业技术职务,须能圆满完成受聘单位规定的创作或设计任务;舞台美术设计及动漫设计人员(美术设计、场景、合成、动画师)任职期内须在2部以上作品中表现突出。

  5、演出监督专业晋升初级专业技术职务,须具备一定的演出业务能力,熟悉艺术生产和演出活动规律,了解文化市场信息。能够较全面地介绍剧种、剧目、剧团和演职人员,较为准确地评价剧(节)目的艺术质量和演出效果。任职期内参与或组织过10台以上剧(节)目的排练和演出活动。

  6、舞台技术、电影放映、摄像、录音、剪辑、制片、化妆、场记、动漫音乐编辑等专业人员晋升初级专业技术职务,需较熟练掌握舞台制作和技术操作技巧,具有一定的设计能力;能较好地完成本单位分配的舞台技术工作,及时发现和解决工作初出现的技术问题,在演出初能取得较好的演出(放映)效果;能较好地完成2台以上小型剧(节)目的舞台技术工作。

  1、从今年起,不再将年度考核优秀等次作为申报职称的限制性条件。年度考核确定为不合格等次的,当年聘用年限不作计算,考核合格年限可累计计算。公职人员受到政务处分的、事业单位专业技术人员受到记过以上处分的,在受处分期间不得申报参加职称评审。

  2、从机关流动到企事业单位从事专业技术工作满一年以上的,可比照本单位同等学历、同等资历人员,直接申报相应职称。

  3、对于弄虚作假的申报人员,一律取消当年参评或评审通过资格,记入个人诚信档案,并视情节轻重,给予取消今后1-3年申报资格的处分,对有关责任单位和责任人通报批评。

  根据《职称评审管理暂行规定》(人力资源和社会保障部令第40号)以及市人力资源和社会保障局《关于进一步做好2020年度全市职称评审工作的通知》(同人社字〔2020〕125号)文件精神,现就2020年度全市图书资料系列初级职称评审工作做出如下安排意见:

  2020年度全市图书资料系列初级职称评审工作,在大同市人力资源和社会保障局的管理和指导下,由大同市图书资料系列初级专业技术职务评审委员会具体组织实施。

  全市各有关企事业单位中,在图书资料系列专业技术岗位上从事专业技术工作,并符合评审条件的专业技术人员。公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、退休人员(已办理退休手续或达到国家法定退休年龄的人员,以评审委员会办事机构开始收受申报评审材料之日为界)不得申报参加职称评审。

  1、申报评审者必须拥护中国的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律,热爱图书馆事业,努力钻研业务,积极完成本职工作,具有良好的职业道德和敬业精神。

  2、学历要求:申报评审者须具备本专业或相近专业中专及以上学历。国家承认学历均可视为图书资料专业相近学历。

  3、业务能力要求:申报评审者须具有一定的科学文化知识,基本熟悉图书资料或相关专业的基础理论和专业知识,能对自己的业务成果进行简要理论论述。

  4、任现职年限要求:具有本科学历,从事本专业技术工作满两年;具有大专学历从事本专业技术工作满四年;取得中专学历担任员级专业技术职务满四年或具有中专学历从事本专业技术工作满六年且任期内考核合格。

  5、考核要求:申报评审者必须参加年度考核和任职期满考核。任职期满考核结果须在合格以上,任现职以来的年度考核结果在合格以上,中专学历须有6年,大专学历须有4年、大学及以上学历须有2年。

  6、继续教育要求:根据《专业技术人员继续教育规定》(人社部第25号令),专业技术人员应当适应岗位需要和职业发展要求,积极参加继续教育,专业技术人员参加继续教育情况作为申报评定上一级任职资格的重要条件。

  2、参与本单位或本部门的业务制度、技术规章、工作细则、工作方案等制定工作。

  3、协助策划各类读者活动至少1次,包括培训、讲座、展览、报告会、座谈会等。

  1、从今年起,不再将年度考核优秀等次作为申报职称的限制性条件。年度考核确定为不合格等次的,当年聘用年限不作计算,考核合格年限可累计计算。公职人员受到政务处分的、事业单位专业技术人员受到记过以上处分的,在受处分期间不得申报参加职称评审。

  2、从机关流动到企事业单位从事专业技术工作满一年以上的,可比照本单位同等学历、同等资历人员,直接申报相应职称。

  3、对于弄虚作假的申报人员,一律取消当年参评或评审通过资格,记入个人诚信档案,并视情节轻重,给予取消今后1-3年申报资格的处分,对有关责任单位和责任人通报批评。

  根据《职称评审管理暂行规定》(人力资源和社会保障部令第40号)以及市人力资源和社会保障局《关于进一步做好2020年度全市职称评审工作的通知》(同人社字〔2020〕125号)文件精神,现就2020年度全市群众文化系列初级职称评审工作做出如下安排意见:

  2020年度全市群众文化系列初级职称评审工作,在大同市人力资源和社会保障局的管理和指导下,由大同市群众文化系列初级专业技术职务评审委员会具体组织实施。

  全市各有关企事业单位中,在群众文化系列专业技术岗位上从事专业技术工作,并符合评审条件的专业技术人员。公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、退休人员(已办理退休手续或达到国家法定退休年龄的人员,以评审委员会办事机构开始收受申报评审材料之日为界)不得申报参加职称评审。

  1、申报评审者必须拥护中国的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律,热爱群众文化事业,努力钻研业务,积极完成本职工作,具有良好的职业道德和敬业精神。

  3、业务能力要求:申报评审者须掌握文艺基础理论、专业知识和技能,熟悉群众文化工作,具有一定的组织能力,能对自己的工作进行简要陈述和总结。

  4、任现职年限要求:具有本科学历,从事本专业技术工作满两年;具有大专学历从事本专业技术工作满四年;取得中专学历担任员级专业技术职务满四年或具有中专学历从事本专业技术工作满六年且任期内考核合格。

  5、考核要求:申报评审者必须参加年度考核和任职期满考核。任职期满考核结果须在合格以上,任现职以来的年度考核结果在合格以上,中专学历须有6年,大专学历须有4年、大学及以上学历须有2年。

  6、继续教育要求:根据《专业技术人员继续教育规定》(人社部第25号令),专业技术人员应当适应岗位需要和职业发展要求,积极参加继续教育,专业技术人员参加继续教育情况作为申报评定上一级任职资格的重要条件。

  2、参与完成本地区1项以上群众文化活动或非物质文化遗产专题活动或科学普及相关活动的组织工作,完成效果较好。

  1、从今年起,不再将年度考核优秀等次作为申报职称的限制性条件。年度考核确定为不合格等次的,当年聘用年限不作计算,考核合格年限可累计计算。公职人员受到政务处分的、事业单位专业技术人员受到记过以上处分的,在受处分期间不得申报参加职称评审。

  2、从机关流动到企事业单位从事专业技术工作满一年以上的,可比照本单位同等学历、同等资历人员,直接申报相应职称。

  3、对于弄虚作假的申报人员,一律取消当年参评或评审通过资格,记入个人诚信档案,并视情节轻重,给予取消今后1-3年申报资格的处分,对有关责任单位和责任人通报批评。

  4、《大同市专业技术职务任职资格审核备案表》(纸质版一式5份,同时报电子版)

  以下材料均为A4纸打印或复印件,加盖单位公章,按以下顺序和要求装订成一册,原件审核后退回。

  第一部分:基本材料。包括《山西省专业技术职务任职资格评审表》1份、专业技术报告1份。

  第二部分:职称证明。专业技术职务任职资格证、聘任证或劳动合同原件及复印件各1份。

  第三部分:学历证明。学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》1份。未在学信网学籍/学历验证查询年度范围内的毕业证,需提供本人档案学历认证报告原件及复印件各1份(本人档案无学历认证报告的需提供毕业证原件及复印件各1份)。

  第六部分:论文、成果证明。论文、论著原件、复印件(包含封面、目录、书号、刊号内容)、检索页各1份。论文在“万方数据”、“维普中文”、“中国知网”上进行检索的证明各1份。论文(专技报告、工作总结、工作案例、实施方案等材料)的复制比检测重合率报告各1份(要求不得超过35%)。获奖证书(文件)和业绩实证材料原件及复印件各1份。

  第七部分:其它材料。1、本单位的推荐报告;2、个人工作简历1份。3、单位“三公示”情况的说明材料。4、本人身份证复印件1份。5、按文件规定的其他材料。

  评审结束后,除《山西省专业技术职务任职资格评审表》外,其余材料一律不予退还,请各单位通知到参评者本人。

  4、《大同市专业技术职务任职资格审核备案表》(纸质版一式5份,同时报电子版)

  以下材料各一份,均为A4纸打印或复印件,必须加盖单位公章,按以下顺序和要求装订成册,原件审核后退回。

  第一部分:基本材料。包括《山西省专业技术职务任职资格评审表》1份、专业技术报告1份。

  第二部分:职称证明。专业技术职务任职资格证、聘任证或劳动合同原件及复印件各1份。

  第三部分:学历证明。学信网打印《教育部学历证书电子注册备案表》1份。未在学信网学籍/学历验证查询年度范围内的毕业证,需提供本人档案学历认证报告原件及复印件各1份(本人档案无学历认证报告的需提供毕业证原件及复印件各1份)。

  第六部分:论文、成果证明。论文、论著原件、复印件(包含封面、目录、书号、刊号内容)、检索页各1份。论文在“万方数据”、“维普中文”、“中国知网”上进行检索的证明各1份。论文(专技报告、工作总结、工作案例、实施方案等材料)的复制比检测重合率报告各1份(要求不得超过35%)。获奖证书(文件)和业绩实证材料原件及复印件各1份。

  第七部分:其它材料。1、本单位的推荐报告;2、个人工作简历1份。3、单位“三公示”情况的说明材料。4、本人身份证复印件1份。5、按文件规定的其他材料。

  评审结束后,除《山西省专业技术职务任职资格评审表》外,其余材料一律不予退还,请各单位通知到参评者本人。

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